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总工会界提交界别提案 建议恢复“五一”小长假

总工会对该部门提案的提交建议修改《全国年节及纪念日放假办法》
恢复“五一”假期以保护其他劳动者

北京时间3月11日(记者郑丽陈晓燕)“建议修改《全国年节及纪念日放假办法》,恢复’五一’国际劳动节假期时间为3天,周末缝合,形成五天假期。”工会界向大会提交了一份部门提案。

据了解,1949年12月23日,行政委员会发布了第一批《全国年节及纪念日放假办法》,该计划于5月1日被指定为劳动节,并在该国举行了为期一天的假期。 1999年9月18日,国务院首次对该措施进行了修订,“五一”假期成为为期7天的“黄金周”。 2008年,“五一”假期调整为1天,再加上利息的变化,成为一个为期三天的假期。

该提案指出,“五一”国际劳动节是全世界工人的节日。 “五一”假期安排有四个问题:

——很难有效地体现劳动和劳动的尊重。 “五一”国际劳动节以劳动命名,应突出倡导劳动和尊重劳动者的节日内涵和价值。

——很难更好地实现休息和离职的权利。休息权是“中华人民共和国宪法”第43条赋予工人的基本权利。《劳动法》和《职工带薪年休假条例》分别规定了员工带薪休假制度和具体措施,但中国的法定假日仍然较小。

——很难充分发挥假日经济对消费市场的刺激作用。旅游业在促进消费,拉动内需,满足人民日益增长的需求方面发挥着重要作用。根据文化旅游部的统计,2018年旅游业对GDP的综合贡献占总量的11.04%。 “十一”黄金周期间,全国旅游收入达到599.08亿元,同比增长9.04%。

——假期安排不够合理,不会造成交通等问题。长假主要集中在春节和“十一”假期。春节假期的“十一”只相差3个多月,而春节到“十一”的差异则超过8个月。由于没有长假,旅行意愿受阻。可以专注于两个“黄金周”,导致交通拥堵,拥挤的景点等问题。

近年来,国家不断加大对机场,铁路,景区的投入,公共服务和支持能力不断提高,为恢复“五一”假期提供了保障。 。该提案认为,立足点在新时代,随着经济社会的发展,人们渴望拥有更多的闲暇时间和一次性旅行时间变得越来越强烈,这也是人们追求的一个重要组成部分。比较好的生活。

建议恢复“五一”五天假期,可以更好地保护工人休息的权利,提高他们的幸福感,幸福感和安全感;二是转移春节,“第十一黄金周的客流量将增加人们的长途旅行机会,有效拉动内需,促进经济的高质量发展。

郑丽陈晓燕

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